Rektor – Åset skole
Åfjord kommune

Sted: Åfjord    Frist: 30.04.2025

Om stillingen

Om
stillingen

Vil du være med og utvikle framtidas skole i Åfjord?

Åset skole er kommunens største grunnskole, og har i dag 60 ansatte og 320 elever. Skolen er i vekst og vil de nærmeste årene øke til rundt 425 elever. Skolebygget har nylig blitt delvis oppgradert, og kombinerer moderne fasiliteter med et solid og funksjonelt læringsmiljø – godt tilrettelagt for en variert og helhetlig skolehverdag. Åset skole har en sentral rolle i lokalsamfunnet og er et naturlig samlingspunkt for barn, foresatte og ansatte. Skolen har engasjerte medarbeidere, er i utvikling og har et tydelig potensial som fortsatt skal realiseres – både faglig, organisatorisk og kulturelt.

Som rektor ved Åset skole har du det overordnede ansvaret for kommunens største enhet innen oppvekstsektoren. Du får helhetlig ansvar – pedagogisk, administrativt og strategisk – og inngår i kommunens ledergruppe for oppvekst. Stillingen innebærer et definert ansvar og stort handlingsrom, med mulighet til å forme skolens utvikling og bygge en kultur som skal være preget av samarbeid, mestring og retning.

Dine oppgaver vil blant annet være:

• Lede skolens utviklingsarbeid i tråd med nasjonale og kommunale mål
• Sørge for god drift, kvalitet og progresjon i undervisningen
• Videreutvikle skolens organisasjon, læringsmiljø og personalgruppe
• Bidra til et tett og tillitsfullt partssamarbeid med tillitsvalgte
• Forvalte økonomi, personal og HMS-ansvar
• Samarbeide tett med foresatte og nærmiljø

Vi søker en rektor som har:

• Relevant ledererfaring, fortrinnsvis fra skoleledelse
• Innsikt i utdanningssektoren og erfaring fra grunnskoledrift er ønskelig
• Relevant høyere utdanning, fortrinnsvis pedagogisk utdanning
• Erfaring med endringsledelse og organisasjonsutvikling
• Evne til å jobbe strategisk, strukturert og målrettet
• Forståelse for arbeidsgiverrollen og offentlig forvaltning
• Kunnskap om og forståelse for betydningen av partssamarbeid

Personlige egenskaper:

• Du har tydelig lederskap og god rolleforståelse
• Du evner å bygge sterke relasjoner og etablere tillit
• Du skaper trygghet, inspirerer og motiverer ansatte og elever
• Du er en lagspiller med gjennomføringsevne
• Du balanserer drift og utvikling i en kompleks hverdag
• Du deler kommunens verdier: Vi jobber sammen – med respekt og humor

Personlig egnethet vil bli vektlagt i rekrutteringsprosessen.

Åfjord kommune tilbyr:

• En sentral og meningsfull lederrolle i et faglig sterkt og fremtidsrettet oppvekstmiljø
• Gode rammebetingelser for ledelse og utviklingsarbeid
• Tilgang til gode støttesystemer i utøvelse av lederrollen
• Et arbeidsmiljø som vektlegger kunnskapsdeling, utvikling og godt samarbeid
• Lønn etter avtale og gode pensjons- og forsikringsordninger
• Mulighet for å påvirke utviklingen av både skole og lokalsamfunn

Stillingen er lokalisert i Åfjord. Tilstedeværelse i skolens hverdag og lokalsamfunn er en forutsetning for å lykkes.

Vil du kombinere profesjonell utvikling med et rikt og aktivt liv i naturskjønne omgivelser?
Ta kontakt med Visindi ved Frode Hepsø Johansson, tlf. 992 21 300, eller Jo Skjelstad, tlf. 414 31 954. Alle henvendelser behandles konfidensielt – om ønskelig også overfor Åfjord kommune i prosessens innledende del.

Etter søknadsfristens utløp vil det bli satt opp offentlig søkerliste. Det kan gjøres unntak fra offentlighet dersom søker ber om det. Vær oppmerksom på at opplysninger om en søker likevel kan bli offentliggjort. Søker vil bli varslet dersom unntak fra offentlighet ikke blir innvilget.
Søknadsfrist: 30. april 2025

Om virksomheten

Åfjord kommune er i vekst, og vi er stolte av å være et sted der det er godt å bo, jobbe og leve. Her finner du nærhet til storslått natur, korte avstander til både Trondheimsregionen og kysten, og et rikt og engasjert lokalsamfunn. Kommunen har solid økonomi, lavt sykefravær og store ambisjoner innen digital utvikling – med satsing på kunstig intelligens, automatisering og brukervennlige løsninger. Åfjord er også kjent for sitt gode lederstøtteapparat og for å gi lederne tillit og rom til å lede. Se mer om hvordan det er å leve og arbeide hos oss på www.afjord.no, og få et glimt av kommunen vår gjennom Åfjordsfilmen – som har inspirert over 1,5 millioner seere.

Frode-2

Frode Hepsø Johansson
Partner/Leder i Visindi Trondheim
frode.johansson@visindi.no
+47 992 21 300